“在审理涉及辖区重点行业和企业案件时，我们时常会发现一些问题，如何才能从根本上助推企业依法经营？”在一次业务研讨会上，这个主题成为西安市未央区人民法院法官们关注的焦点。

“建议组建一支‘啄木鸟’体检队伍，出具体检报告，举行现场诊疗，通过一企一策、一事一引，是不是可以尽最大努力 防范一类涉企纠纷呢？”

消未起之患，治未病之疾。

近日，未央法院深入陕西长银金融消费有限公司开展“啄木鸟法治体检+上门诊疗”。“这样的司法服务，不仅解决了许多我们当下正面临的问题，也预见了企业未来可能存在的风险隐患，切实提升了企业风险防范能力和自行解纷能力……”该公司董事长连声感谢，这也正是未央法院积极探索基层诉源治理的一个生动缩影。

诉讼案件增量下降了

诉源治理是国家治理体系和治理能力现代化的重要内容，也是人民法院参与社会治理的有效路径。

今年以来，未央法院坚持和发展新时代“枫桥经验”， 将诉源治理作为“一把手”工程谋划部署，依托未央区社会治理中心这个治理一线平台，融入市域社会治理“323”未央模式，全力打造“未法而来•法官释法”文化品牌，推动形成以源头预防为先、非诉机制挺前、法院裁判终局为核心的诉源治理体系，取得明显成效。2024年一季度新收审判案件7722件，同比减少2651件，降幅为25.56%。

联动优势更加凸显了

“希望通过业务座谈交流、案例指导等方式，减少同类案件及衍生案件进入诉讼程序、实现诉源治理良性循环……”

为民司法，离不开对社情民意的深入思考和了解。

为进一步推进道交案件诉源治理工作，推进“两行动、两措施”向基层延伸，未央法院不断完善法院与保险公司常态化、多样化、特色化的联络机制，以“道交联合调解室”为平台纽带，召集有关保险公司共商诉源治理对策，并通过邀请保险公司和鉴定机构召开调解专场，参与“诉前调解＋免鉴定”工作，助推道交案件驶入快调快赔快车道。

未央法院着眼发展大局，主动靠前作为，积极发挥府院联动合力，以司法确认程序为枢纽，畅通诉调对接机制，搭建10余个类型化、专业化诉调对接新平台，就处遗、“保交楼”等重点工作成立专班，联动服务保交楼、保民生、保稳定。同时协同区总工会等单位成立全市首个劳模调解室，打造辖区职工群众劳动保障工作“新阵地”。

百姓权益更有保障了

司法是化解纠纷的最后一道防线，如何高效便捷地化解矛盾纠纷，是人民群众的强烈期盼，也是未央法院矢志努力的方向。

“真的谢谢你们，这么快解决了我的实际困难，你们就是最美的劳动者……” 五一前夕，未央法院收到一封来自严某“为百姓排忧解难，致敬未央法院最美劳动者”的感谢信。

原来，严某在物业公司工作，却未收到相应的劳动报酬，这下可让她犯了难。接到诉状后，法官指导调解员耐心交谈，归纳矛盾焦点，并从法理两个角度对双方进行释法析理，督促物业公司按协商结果履行，于4月28日一次性支付。

一起看似普通的案件，彰显的却是未央法官的初心。而在未央法院，这样的事例不胜枚举。

据悉，为进一步做深做实新时代“枫桥经验”，将矛盾纠纷化于未发、止于未讼，未央法院揭牌成立西北首家解决拖欠农民工工资一站式服务中心，联合市人社局等共同开展“治欠保支”源头治理，参与化解纠纷1900余件，追回农民工工资970余万元，“接、查、调、确、引”化解农民工劳资纠纷工作法被评选为全省新时代“枫桥经验”先进典型，以暖心细致的服务彰显了社会治理的温度，释放出诉源治理的“大能量”。（当地供稿 未央区委宣传部）

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