延安运用“三项机制”调整使用干部2166人

2018年11月21日07:49  来源:陕西日报
 
原标题:延安运用“三项机制”调整使用干部2166人

近日,记者在延安市委对外宣传办公室召开的“新时代全面深化改革新成效”系列新闻发布会上获悉:截至今年9月底,延安市运用“三项机制”调整使用干部2166人,其中鼓励激励1727人、容错纠错54人、能上能下385人,形成了“能者上、庸者下、劣者汰”的鲜明导向。

据介绍,党的十八大以来,延安市全面贯彻落实党要管党、从严治党要求,围绕中心、服务大局,制定实施了一批党的建设制度改革举措,形成了干部人事制度、基层组织建设制度、人才体制改革齐头并进、相互支撑的良好态势。延安市先后出台《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》《延安市建设高素质专业化干部队伍(2018—2020年)三年行动方案》等一系列举措,推动干部人事制度改革向纵深发展。

同时,延安市通过人才体制机制改革,吸纳各类优秀人才,先后出台了《深化人才发展体制机制改革实施意见》《关于推进大众创业万众创新的实施意见》,破解束缚人才发展的体制机制障碍。此外,延安市启动实施了“221圣地英才计划”,引进硕士、副高职称以上高层次人才131名,招录博士选调生13名,为延安追赶超越、转型发展提供了坚强的人才保证。(记者 王雄)

(责编:王博、邓楠)